Palantir Exec llama a LLMS una ‘inteligencia irregular’ y describe el plan de carrera AI AI

Un ejecutivo de Palantir tenía algunas palabras fuertes para modelos de idiomas grandes.

La compañía de software AI con sede en Denver informó su primer trimestre de mil millones de dólares En el informe de ganancias del segundo trimestre del lunes, y los ejecutivos abrieron la llamada de los inversores con comentarios sobre LLMS y cómo planea ganar la carrera de IA.

“LLMSpor su cuenta, son, en el mejor de los casos, una inteligencia irregular que se divorció de una comprensión incluso básica “, Ryan Taylor, director de ingresos y director legal de la compañía, dijo a los accionistas sobre la llamada de ganancias.” En un momento, pueden parecer superar a los humanos en una tarea de resolución de problemas, pero en el siguiente, hacen que los errores catastróficos no hayan humanos “.

“Por el contrario, nuestra ontología es pura comprensión concreta en el software. Esto es realidad, no retórica”, agregó Taylor, refiriéndose a un enfoque de la compañía para la IA que se basa en el uso de la lógica y los datos para recrear un modelo digital de cómo funciona una organización.

Estos comentarios se produjeron después de que la compañía rompió las expectativas de los analistas y casi duplicó sus ingresos comerciales en los EE. UU. Desde el segundo trimestre del año pasado a $ 628 millones, principalmente gracias a un contrato consolidado de 10 años y $ 10 mil millones con el Ejército de los Estados Unidos.

Los ejecutivos de la compañía también describieron cómo planea ganar la carrera de IA y qué tipo de talento prosperaría en Palantir.

Shyam Sankar, director de tecnología, dijo a los inversores que la nueva administración Trump Plan de acción de AIque promueve la desregulación de la IA, ha quitado “todos los frenos” y que los clientes de la industria están “realmente emocionados de ponerse a trabajar”.

Estos comentarios son en respuesta a un analista de Bank of America, que preguntó cómo Palantir planea ganar la carrera de IA tanto en innovación como en retención de talento.

“Si eres una persona altamente talentosa y creería que Occidente es superior o al menos tolerante de que te diga todos los días, no encontrarás un lugar en ningún lugar que haya visto, y ahora durante 20 años he interactuado con casi todas las agencias en Occidente, muchas de las compañías más grandes, muchas de las compañías más pequeñas, eso es comparable a tiempo de unirse a una agencia completa como Palantir”, dijo Karp hacia el final de la llamada.

“Si vienes a Palantir, tu carrera está establecida”, agregó.

Palantir no respondió de inmediato a una solicitud de comentarios de Business Insider.