Después de que me desperté de dormir durante mucho tiempo, el sábado por la mañana regresó de viajar a Arabia Saudita, fui a la planta baja para hacer un café fresco, fue un buen día porque algunos han caído en la señal de que el otoño cerca, a pesar de que el sol brillaba intensamente, la temperatura era fresca. Desde mi asiento en la cocina, miré el techo del ladrillo y suspiré con el alivio que estaba en casa. Mi siguiente idea me sorprendió mucho: “¡Gracias a Dios por Dei!”
En ese momento, sabía cómo mi vida era diferente si no era una política sin sentido que el banco se estableció hace unos 10 años. Todavía puedo estar en Hong Kong, llamando a las playas de larvas para los clientes y bebiendo demasiado en el dim sum en Lan Kwai Fong, una de las zonas más entretenidas de Hong Kong.
Dejé mi antiguo banco por la misma razón que muchas personas lo hacen: imposible de ser promovido. Hazme claro aquí si estás en una posición que genera ingresos, el banco realmente tendrá ceguera. No les importa si eres negro, marrón o blanco. (¡Rutas la boca!) Serás promovido si traes tocino. (Y el banco no cree que se pueda repetir sin usted con seguridad)
Pero si está bajo operaciones financieras, tecnología o cielo, prohíbe el desarrollo de talento, todos los costos, la probabilidad se promovirá si no es adecuado para los dei kpis. Este es un problema específico para los blancos, especialmente los blancos.
Si estás en los Estados Unidos o Europa, DEI significa “Tenemos que contratar a más personas negras, marrones y mujeres”. Si estás en Asia, como soy, significa que “tenemos que contratar a más personas locales, por lo que dejamos de parecer una colonia”.
Por lo tanto, no hay lugar a donde ir cuando eres un hombre blanco. Debe ingresar al banco en una posición que desea y negociar mucho porque apenas obtiene esa promoción.
Desafortunadamente, solo puedo pensar en un año en el evento, así que me senté en el escritorio y navegaba en la red hasta que obtuve Pamkah y me fui allí. En la última semana de mi trabajo, finalmente obtengo mi antigua mesa de trabajo. Pero renuncié y acordé regresar para enseñar en el momento en que descubrí.
Sin embargo, estoy agradecido por todo lo que sucedió. No puedo sentarme aquí en Italia. Escribe para contarte sobre esto.
Puede estar pensando: “Está bien para ti, Seanie, aterrizas de pie. ¿Todos los demás han sido promovidos y pagando más por Dei?”
Déjame llevarte a la primera razón por la que es una red.
1. Deja la granja de cubículos
Los humanos no nacen para vivir en una habitación pequeña, y nada hace que los hombres sean suaves y lo hacen querer estar en esa pequeña granja más de un salario mensual.
Como he dicho antes, aún podría estar en el banco si recibo una promoción. Sin embargo, no obtuve lo que pensé que merecía para que demuestre que soy más de lo que piensa mi jefe. Este tipo de insulto es una semilla de muchos comienzos.
La verdad es que muchos talentos increíbles están haciendo cosas aburridas en sus grandes empresas porque tienen esposas e hijos. Hipoteca, pago del automóvil y tarifas de tarjeta de crédito. Y entiendo por qué son
Pero a veces la patada va a la puerta es lo que quieren ser el emprendedor para el que nacieron para ser
2. Ivy League y Oxbridge se destruyen.
¿Te ha intimidado la persona que te dijo que recibió un título duro? Espero no por las probabilidades, no merecen ser respetados por usted.
¿Significa que Ivy Leaguers y Oxbridge Grads son estúpidos? ¡incierto! (Mi amigo y colegas Byron King [Harvard] Y Enrique Abeyta [Penn] Pon dinero a las tonterías aquí en Paradigm Press).
¿Eso significa que todos los graduados de Ivy Leaguers y Oxbridge no blancos son más bajos que el estándar? ¡De nuevo es incierto! Enseño a muchos graduados brillantes de todos los orígenes, cada verano.
¿Eso significa que todos los ligeros de hiedra blanco y los asiáticos y los graduados de Oxbridge son excelentes? No. No es malo, pero siempre puedes elegir una herencia infantil. (Pero las probabilidades son realmente excelentes asiáticas porque la universidad ha optado por practicar Asia.
Por ejemplo, el Numbnut, el líder de Oxford Union, sabemos que no está calificado para la filosofía injustamente del PPE de Oxford porque publicó su calificación de la escuela secundaria en LinkedIn. Es una prueba de las asignaturas optativas de estudiantes que han estudiado durante más de dos años. Esas calificaciones y no SAT son las características principales que la universidad en el Reino Unido usa para la entrada a la escuela). Los requisitos de participación de Oxford PPE, publicados por la Universidad. Claramente, él es el participante en Dei.
Joy Red admitió que ella era la participante en Harvard en Harvard y luego Joy procedió con estudios de cine. (Que no quiero creer que soy una gran impresión)
Por otro lado, tenemos a Jeff Skilling, Harvard MBA, un CEO de Enron. No me importa si ese hombre obtendrá el puntaje perfecto en su GMAT. Era una persona mental. Skilling tomó 12 años en el gobierno central (desde los 24 años que fue sentenciado por primera vez a prisión) y pagando una multa de 45 millones de dólares, luego desapareció desde la perspectiva pública después del caso de fraude más famoso de la historia. Es blanco, pero no “pura como una nieve que conduce”, mientras que nunca ha dicho sobre las finanzas de Enron.
Mi punto es un título de estas escuelas, no tan significativo como se basó en los solicitantes inferiores que aceptaron hoy. Nunca sabemos que si no hay publicidad independiente, ese anuncio de hechos
Esto nos lleva a una conclusión inevitable: el conocimiento es inútil sin el uso adecuado.
3. Las habilidades son más importantes que el conocimiento.
Hay una razón por la que Google redujo el certificado de la universidad como un requisito. Se dan cuenta de que en ese momento hay sistemas, gestión, graduación y tecnología, no escriben muy bien. Y algunas personas ingresan a la oficina y de repente Dei es más importante que la producción. Por lo tanto, Google y otras compañías en Silicon Valley tienen un requisito importante: mostrar el código que escribió. Si es lo suficientemente bueno y no eres una puerta completa en una entrevista, obtendrás un trabajo.
Del mismo modo, Mike Rowe entró en algo cuando alentó a los hombres y mujeres jóvenes a rastrear el comercio en lugar de seis cuerpos que ocurrieron para estudiar lo que no querían solo vivir sus vidas para hacer cosas que no están relacionadas con su especialidad.
Estos niños recibirán de inmediato ($ 65,000 a $ 100,000 de la puerta dependiendo de la experiencia), mientras que el costo mucho más bajo de la escuela (entre $ 4,000 y $ 17,000 en)
Por el contrario, los estudiantes que asisten al Colegio de No Gobierno pagarán $ 123,000 en cuatro años y se graduarán con una deuda promedio de al menos $ 40,000. Si seguramente ingresará a una profesión con altos ingresos de inmediato, esto puede valer la pena. Pero normalmente no es
Si podemos restaurar las pasantías para el contador, el banquero y los abogados, podemos detener el robo diurno de escuelas, negocios y escuelas legales.
Envoltura
Gracias a Dei. Me hizo dejar a Duff para hacer cosas útiles. Además, tengo más tiempo para pasar tiempo con mi familia.
Los graduados de Dei están en caso de que no puedan hacer porque han recibido un título que no reciben después de ingresar a la escuela. Deberían participar. Pronto, veremos los frutos amargos del trabajo incorrecto asignado en forma de una mejor compañía de edad que pierde impulso que se crea y se anuncia la bancarrota a nivel de masa.
Estaré en la cocina, tomaré café como sucedió. ¡Gracias a Dios por eso!
