El check-in semanal es un hábito en un entorno de trabajo sincrónico y en el que prima la oficina. Hoy en día, no debería ser una opción predeterminada para los gerentes.
Al mediodía de un martes reciente, mi calendario ya había decidido qué tipo de gerente sería. Reuniones consecutivas 1:1 hasta el final del día. No había nada en llamas, pero tampoco nada se movía. Eso podría estar bien en un ciclo lento. No está bien cuando lanzas nuevas funciones en tiempo real y tu mejor ingeniero tiene tres reclutadores en su bandeja de entrada. En este mercado, los equipos no compiten sólo en competición. Compiten sobre cuánta libertad tienen para crear y construir.
