Target acaba de promover a las personas en el CEO asignándole a cambiar la compañía en medio de las ventas y el tráfico.
objetivo anunciar El miércoles, Michael Fiddelke, director de operaciones (COO), será el director ejecutivo (CEO) en febrero de 2026, que es el actual CEO de Brian Corll, que está en el papel de 11 años que se jubilará en ese mes.
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“Nadie es más adecuado para avanzar el objetivo que Michael Fiddelke”, dijo Cornell en Noticias– “Él trae una edición notable frente a desafíos complejos, un crecimiento profundamente fascinante y natural para inspirar a los que te rodean”.
seguir Interno de negociosEl objetivo ha informado de ventas o ventas de tiendas y canales digitales durante seis en las últimas nueve. Cuarto– El objetivo del miércoles Especificado Las ventas comparables se redujeron en un 1,9% en el último trimestre, que terminaron el 31 de julio.
Michael Fiddelke, el nuevo CEO de Target, fotos de Elizabeth Flores/The Minnesota Star Tribune a través de Getty Images.
La cantidad de pies en la tienda objetivo también disminuyó. 3.9% en comparación con anual En junio y el stock objetivo es Reducido más del 28% Año por año con el valor de mercado de la empresa flotando $ 44.6 mil millones Durante el momento de la escritura
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Fiddelke se unió a Target en 2003 como una pasantía y ha estado con la compañía desde entonces. biológico En el sitio web de la organización de Target como COO, trajo inversiones para crear y hacer crecer las huellas digitales de la compañía.
Plan de respuesta de Fiddelke para objetivos
Entre el objetivo Llame a los ingresos trimestrales El miércoles, Fiddelke admitió que la compañía “no debe ser consciente de nuestro potencial en este momento” y declaró que ha recibido el papel de CEO. “Con un compromiso claro y urgente” para “volver al crecimiento de las ganancias” y “crear una nueva fuerza impulsora”
Al llamar a Fiddelke, los planes de tres partes se especificaron para que el objetivo restaurara el crecimiento de las ganancias.
En primer lugar, dijo que el objetivo debe “establecer” su apariencia a través de productos únicos en la categoría, como el hogar y la comida y las bebidas, Fiddelke, enfatizando que la compañía tiene. Portafolio de etiqueta personal $ 31 mil millonesAl especificar que la cartera de la marca de la marca puede ser una forma de utilizar un nuevo almacenamiento de estante
“Necesitamos restaurar el poder de ese producto”, dijo Fiddelke al llamar.
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En segundo lugar, Fiddelke quiere clientes. “Encuentra la felicidad” cada vez que entran en la meta. Asignó a la compañía para ofrecer la “experiencia experimentada” con un buen estante y tiendas limpias.
“Tenemos que hacerlo mejor aquí, especialmente en la consistencia de nuestra experiencia”, dijo Fiddelke al llamar.
Finalmente, Fiddelke dijo que el objetivo debe ingresar a la tecnología y la IA para que el equipo se mueva más rápido y predice las ventas con precisión, lo que hará que el negocio y la experiencia de los invitados sean más efectivos.
“Nuestras actuaciones en los últimos años no son aceptadas”, dijo Fiddelke en la llamada. “Tenemos un trabajo real frente a nosotros”.
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