El cofundador de Salesforce critica la broma sobre ICE de Benioff

El cofundador de Salesforce, Parker Harris, abordó la controversia sobre los chistes de ICE del CEO Marc Benioff en una reunión interna, diciendo que “no está de acuerdo con eso”, según se enteró Business Insider.

“Mark hace bromas terribles”, dijo Harris, director técnico de la empresa. “Pero eso es lo que hizo Mark. Y no lo denunciaré públicamente en Internet”.

Un empleado publicó en un canal de Slack una grabación del discurso de Harris en una reunión de los equipos de producto y tecnología la semana pasada. Business Insider ha verificado que la transcripción es precisa.

Salesforce no respondió a una solicitud de comentarios. Benioff no habló sobre los chistes ni sobre la reacción de la empresa ante ellos.


Marc Benioff viste un traje azul y camisa blanca.

Marc Benioff no aborda la agitación interna por su broma sobre ICE.

Santiago Mejía/San Francisco Chronicle vía Getty Images



En su reunión, Harris comenzó respondiendo una pregunta sobre por qué tantos líderes de la empresa no respondieron a los comentarios de Benioff en el evento de lanzamiento de la empresa exclusivo para empleados de Salesforce en Las Vegas el martes.

“Empezaré diciendo que alguien ya lo ha hecho. Y se filtró de inmediato”, dijo Harris, refiriéndose a una historia de Business Insider sobre otro ejecutivo que criticaba los chistes de Benioff.

“Hablemos de esto. No lo revelamos a Business Insider ni a ningún otro lugar porque no nos hace ningún bien”, dijo, y agregó: “Es una violación de nuestro código de ética. Y es un delito que puede recibir disparos. Y si lo atrapamos, lo despediremos”.

Al principio, Benioff hizo “varios” chistes sobre ICE, incluido uno sobre un agente que supervisaba los viajes de los empleados de Salesforce, dijo el empleado a Business Insider en ese momento.

Los trabajadores reaccionaron con enojo ante Slack, propiedad de Salesforce. Rob Seaman, director general de Slack, publicó un comentario diciendo que no podía. Puedes “defender o explicar” las opiniones de tu jefe.

“No se alinean con mis valores personales. Y sé que esto también es cierto para muchas personas”, escribió.

Craig Broscow, vicepresidente de ventas de Salesforce, reconoció su “profunda decepción” en su propio mensaje de Slack después de las palabras de apertura.

“Sería un paso en la dirección correcta y que Marc sería reconocido lo antes posible. Revelando al público que sus intentos de comedia fueron extremadamente perjudiciales para una gran parte de su base de empleados”, dijo Broscow.

Harris le dijo a su equipo que Seaman se había metido en problemas por hacerse cargo.

“Se lo diré personalmente. Y esto es lo que Rob también dijo. Y respeto a Rob por decir eso. Pero se metió en un gran problema porque estaba en Internet”, dijo Harris. “Personalmente, no estoy de acuerdo con esa broma”.

Harris continuó diciendo: “En este momento es difícil con lo que está pasando. [in] Estados Unidos” y “Lo que pasó en, digamos, Minneapolis no tiene nada que ver con nuestro software. Nuestro software no se utiliza allí”.

Harris dijo que Salesforce no es una “organización política” y alentó a los empleados a dar a conocer sus opiniones en las urnas.

“Ejerceré mi derecho democrático al voto. Y así es como procederé con algo con lo que no estoy de acuerdo”, dijo.

Concluyó diciendo: “Esas son mis palabras. Puede que no te haga sentir mejor. Así que lo siento si no te hace sentir mejor. Creo que deberíamos hablar más sobre ello. Me siento más cómodo hablando de ello. Por favor, mantenlo en secreto”.

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