Robert Hampton se ha unido a la cadena de tiendas de conveniencia Yesway como director de tecnología. Hampton, que reportará a Tom Turkla, presidente, director ejecutivo y presidente, liderará la estrategia de TI de Yesway y supervisará todos los aspectos de la tecnología empresarial, la transformación digital, la ciberseguridad y la innovación.
Con más de 20 años de experiencia ejecutiva en liderazgo tecnológico en las industrias minorista, de conveniencia y de cadena de suministro, Hampton tiene un historial comprobado en la modernización de plataformas tecnológicas, la integración de adquisiciones a gran escala y la creación de organizaciones de TI de alto rendimiento. Su experiencia en la industria, su visión estratégica y su mentalidad centrada en el cliente lo posicionan para desempeñar un papel en el apoyo al crecimiento continuo y la excelencia operativa de Yesway.
“Estamos encantados de darle la bienvenida a Robert a Yesway”, dijo Turkla. “Robert es un líder tecnológico muy respetado con una rara combinación de profundidad técnica práctica, conocimiento de la industria minorista y experiencia en liderazgo estratégico. Su capacidad para modernizar plataformas, escalar operaciones y liderar iniciativas de transformación será fundamental a medida que continuamos expandiendo nuestra presencia y mejorando la experiencia para nuestros clientes, miembros del equipo y socios”.
En su papel como CTO, Hampton establecerá y gestionará la visión y la hoja de ruta tecnológica de Yesway, y supervisará la evaluación, el desarrollo y la implementación de todas las plataformas tecnológicas empresariales, en tienda, web y móviles. Dirigirá iniciativas de transformación digital en operaciones minoristas, de combustible y administrativas, garantizando la seguridad y confiabilidad de los sistemas de misión crítica y construyendo una infraestructura de datos y análisis para respaldar la toma de decisiones en tiempo real. Hampton también gestionará el presupuesto de tecnología de la empresa, garantizará el cumplimiento, supervisará la planificación de la ciberseguridad y la recuperación ante desastres y liderará el desarrollo y crecimiento de la organización de TI de Yesway.
Experiencia en la industria
Hampton se incorpora a su sede en Texas Sí Después de una década en The Jacksons Companies, un minorista de gas y combustible integrado verticalmente con ingresos de más de 5 mil millones de dólares, donde se desempeñó como CIO y vicepresidente de Soluciones Tecnológicas e Innovación. Durante su mandato, dirigió la adquisición e integración de más de 120 tiendas, ayudó a lanzar la empresa conjunta ExtraMile Convenience Stores con Chevron (ampliando la marca a más de 1200 ubicaciones) y rediseñó la organización de TI para mejorar la madurez operativa. También estableció un centro de soporte empresarial 24 horas al día, 7 días a la semana, 365 días al año y administró la supervisión financiera completa de la cartera de tecnología de la empresa.
Hampton ha ocupado puestos de liderazgo tecnológico sénior en AECOM, donde administró un presupuesto de infraestructura de 22,5 millones de dólares y dirigió la integración de TI para una adquisición de 1.200 millones de dólares, así como puestos en las empresas ValleyCrest y Warner Group. Tiene una licenciatura en ingeniería/ciencias informáticas de la Universidad Tecnológica de Texas y un MBA de la Universidad Pepperdine.
Además de su experiencia en liderazgo corporativo, Hampton es un líder intelectual de la industria y se desempeña como presidente de la junta de asesores de Conexxus, una organización de estándares de tecnología minorista. Es un orador y panelista frecuente en importantes eventos de la industria, incluidos NACS, NRF y Conexxus, y forma parte de los consejos asesores de Texas Tech University y Boise State University.
“Estoy emocionado de unirme a Yesway en una etapa tan importante en el crecimiento de la empresa”, dijo Hampton. “Yesway ha construido una plataforma impresionante con una cultura sólida y una visión clara para el futuro. Espero asociarme con el equipo de liderazgo para fortalecer nuestras capacidades tecnológicas, respaldar la innovación en toda la organización y garantizar que estemos bien posicionados para escalar de manera eficiente y al mismo tiempo brindar experiencias excepcionales para nuestros clientes y equipos”.
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