Unite Hospitality, el sindicato que representa a los trabajadores de Brewdog, ha reaccionado con enojo por la forma en que se ha tratado al personal, como resultado de la venta de “rescate” de la empresa escocesa de cerveza y pub a Tilray Brands.
Brewdog, que gestionó la venta a la empresa estadounidense de cerveza y cannabis Tilray por una suma de £ 33 millonesserá desmantelado y los puestos en sus bares quedarán redundantes como resultado de la adquisición.
Según Unite, a los trabajadores de Brewdog se les dijo en una conferencia telefónica organizada apresuradamente que la venta de la empresa resultaría en el cierre de 38 pubs y la pérdida de 484 puestos de trabajo, algunos con efecto inmediato.
Además, el sindicato también señaló que Tilray y los medios fueron informados de la venta y los recortes de empleo antes de que se informara a los trabajadores.
“Peones desechables”
La secretaria general de United, Sharon Graham, describió la situación como “devastadora” para los trabajadores de Brewdog y dijo: “Se han perdido casi 500 medios de vida mientras se prepara otro acuerdo corporativo a puerta cerrada”.
“Los trabajadores de Brewdog son quienes construyeron esta marca. Merecían respeto. En cambio, fueron tratados como peones desechables. No descansaremos hasta que nuestros miembros tengan justicia legal y financiera”, señaló Graham.
Unite continuó reiterando que las empresas tienen el deber legal de consultar a sus trabajadores sobre los despidos. Sin embargo, también señaló que dar a los trabajadores un aviso de 25 minutos antes de una conferencia telefónica en la que no se respondieran preguntas vitales sobre salarios y despidos “no era una consulta”. Trabajadores de Brewdog ya habían organizado una protesta contra la citación por la venta “Años de mala gestión catastrófica“.
“Deshonra nacional”
Como resultado, Unite dijo que exigirá respuestas urgentes tanto de Brewdog como de Tilray con respecto a los salarios impagos, transparencia total en torno al proceso de venta y buscará las mejores condiciones de despido posibles para cada trabajador afectado.
“La forma en que la alta dirección se ha comportado durante este proceso de venta ha sido nada menos que una vergüenza nacional: los trabajadores no han recibido información sobre los planes de la empresa ni sobre su futuro”, explicó Brian Simpson, líder nacional de hospitalidad de Unite.
Simpson también señaló: “Es desafortunado que un director ejecutivo les diga a los trabajadores que están siendo despedidos con efecto inmediato, en una conferencia telefónica con sólo 25 minutos de antelación. Unite trabajará para garantizar que nuestros miembros obtengan todo lo que les corresponde legalmente”.
Al observar a otras personas que podrían verse afectadas por la reciente venta, Brewdog envió garantías a sus leales crowdfunders, quienes han contribuido al éxito de la compañía a lo largo de los años respaldando el proyecto con su propio dinero. pero Los inversores de “Equity for Punks” de Brewdog ya estaban preparados para perder.
“Embajadores de la marca”
La última carta de Brewdog a los accionistas de Equity for Punks decía: “A todos nuestros accionistas de Equity for Punks, gracias. Su fe, pasión e inversión han ayudado a convertir este negocio en lo que es hoy. Si bien la estructura del negocio cambia, nuestra gratitud no. Nos gustaría continuar nuestra relación con esta increíble comunidad, tratándolos como embajadores de la marca y honrando el espíritu de Equity for Punks”.
El memorándum agrega: “Tenemos la intención de continuar con sus beneficios clave, incluidos descuentos en pubs y en línea, descuentos en tatuajes, cerveza gratis en su cumpleaños, además de organizar eventos comunitarios anuales. Resolveremos los detalles prácticos en las próximas semanas”.
base de datos Me comuniqué con Brewdog para comentar sobre la disputa con Unite y le pedí que respondiera a las preguntas sobre cómo se sienten los accionistas de las acciones de Punk luego de las noticias de la venta y sus comunicaciones recientes.
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