disney El presidente de Experiencia, Josh D’Marro, ha sido ascendido director ejecutivo de Walt Disney Co., culminando un proceso de identificación de varios años seguido de cerca Bob Igersu sucesor.
Dana WaldenNombrado copresidente, presidente y director creativo de Disney Entertainment, un puesto de nueva creación.
La junta directiva de Disney votó por unanimidad sobre la medida, que entrará en vigor en la reunión anual de la compañía el 18 de marzo. La junta también quiere agregar a D’Amaro a la junta en la reunión.
Walden reportará directamente a D’Maro. Iger permanecerá como director general hasta que expire su contrato actual el 31 de diciembre.
“Josh D’Maro es un líder excepcional y la persona adecuada para ser nuestro próximo director ejecutivo”, dijo Iger en el anuncio oficial. “Tiene una comprensión innata de la marca Disney y una comprensión profunda de lo que resuena con nuestra audiencia, junto con el rigor y la atención al detalle necesarios para entregar algunos de nuestros proyectos más ambiciosos. Su capacidad para combinar creatividad con creatividad es ejemplar y estoy emocionado por Josh y compañía”.
D’Amaro, de 54 años, es un veterano con 28 años en la empresa. Fue uno de los cuatro candidatos internos a director ejecutivo, incluido Walden, el presidente de ESPN, Jimmy Pietro, y el copresidente de entretenimiento, Alan Bergman. Pietro y Bergman continuarán en sus puestos actuales, afirmó la empresa.
Durante los esfuerzos de varios años del comité de sucesión de la junta de Disney, los nombres de algunos candidatos externos surgieron brevemente pero no parecieron ganar fuerza en el comité. Con 231.000 empleados en todo el mundo, un negocio que abarca varios continentes y una única marca de consumo, Disney presentaría un desafío formidable para cualquier líder externo. D’Amaro es sólo la octava persona que ostenta el título desde la fundación de la empresa en 1923.
La compañía consideró nombrar codirectores ejecutivos a D’Amaro y Walden, pero finalmente optó por la ruta tradicional en solitario. Si bien sigue siendo inusual que el mundo empresarial divida el puesto más alto en dos, recientemente se ha visto favorecido en el entretenimiento, con Netflix, Comcast y Spotify adoptando la estructura.
Después de unirse a Disney en un puesto ejecutivo en Disneyland en 1998, D’Maro ocupó cargos en finanzas, estrategia comercial, marketing, desarrollo creativo y operaciones en los EE. UU. e internacionalmente. Fue ascendido a jefe de la unidad de parques de la compañía en 2020 y tuvo que pasar meses de cierres e incertidumbre por Covid. Sus puestos anteriores incluyen Director Financiero de Licencias Globales de Productos de Consumo de Disney; y presidente de Disneyland y Walt Disney World en Florida. Originario de Boston, D’Maro se graduó en Georgetown.
Walden y Bergman fueron Se han nombrado los codirectores de la unidad de entretenimiento. 2023 después de que Iger reestructurara la empresa para dar a los ejecutivos de los estudios más responsabilidad en el streaming. Su cartera incluye ABC, Disney Television Studios y FX, así como grupos de ventas directas al consumidor, tecnología y publicidad, contenido y operaciones internacionales.
Bajo Walden, quien llegó a Disney en 2019 después de que la compañía adquiriera 21st Century Fox (donde era director ejecutivo de Fox Television Group), ABC ha sido la red de entretenimiento número uno durante los últimos cuatro años. Entre los títulos destacados que ha dirigido se encuentran la serie de comedia de ABC. Primaria Abbott y Hulu Sólo asesinato en el edificio.. Conocido por su talento, el ex predicador se ha ganado Un reconocimiento público a Jimmy Kimmel El otoño pasado para navegar por una secuencia desafiante de eventos con su programa nocturno. ¡Jimmy Kimmel en vivo! Fue retirado del aire durante varios días después de un aparte en el monólogo de Kimmel sobre la reacción de muchos de los partidarios de Donald Trump ante el asesinato de Charlie Kirk.
El proceso de sucesión de Disney estuvo dirigido por James Gorman, un veterano ejecutivo financiero que se convirtió en presidente de la junta directiva de la compañía el año pasado. Gorman fue director ejecutivo de Morgan Stanley de 2010 a 2023. Ganó puntos en los bancos y en Wall Street con su dominio de su propio proceso de sucesión, una tarea con la que Disney ha luchado particularmente desde que Michael Eisner asumió el cargo a principios de la década de 2000.
Iger, de 74 años, revirtió sus propios planes de jubilación declarados varias veces durante su mandato inicial como director ejecutivo, que comenzó en 2006, antes de irse finalmente en 2020. El veterano de Disney Bob Chapek es conocido por su trabajo después de la decisión de darle el puesto más alto a las unidades de entretenimiento en el hogar, productos de consumo y un tema de la compañía en MyPark.
La difícil situación de Chapek se agravó porque Iger no abandonó completamente la organización. En cambio, permaneció como presidente ejecutivo durante aproximadamente un año y mantuvo la vaga responsabilidad de “gestionar los esfuerzos creativos” en la empresa. Después de que Chapek fuera destituido por la junta directiva en 2022, Iger regresó a la oficina central, con una estructura más sólida en torno a los esfuerzos para determinar quién dirigirá la empresa después de que expire su contrato a finales de 2026. Casi seis años después del terremoto de Iger, que conmocionó a los medios y al mundo empresarial, y justo el día antes del séptimo cumpleaños de Covid. – Su motivación para irse sigue siendo en gran medida un misterio.
Los parques, resorts, cruceros y otros elementos del segmento de experiencias se han convertido en un motor de crecimiento confiable para Disney, que en 2023 anunció planes de invertir 60 mil millones de dólares en el segmento durante 10 años. El proyecto One Marquee es un nuevo parque temático previsto para el emirato de Abu Dhabi en Oriente Medio. Las aplicaciones y los videojuegos también están bajo Experiencia, lo que significa que D’Amaro administró la relación de la compañía con Epic Games, lo que llevó a Iger a respaldar los planes para adquirir una participación accionaria en la compañía en 2023. Los ingresos del segmento de Experiencia crecieron un 6% en el año fiscal 2025 en comparación con el año anterior, a $36 mil millones. Los ingresos por entretenimiento aumentaron un 3% a 42.500 millones de dólares.
La inteligencia artificial será la próxima frontera para Disney, y la tecnología ahora se está implementando en los parques y en algunos aspectos de la producción de cine y televisión. Después de amenazar con emprender acciones legales contra Google y un actor más pequeño de IA, Midjourney, Disney conmocionó a los sectores del entretenimiento y la tecnología en diciembre pasado al invertir en OpenAI y otorgar licencias de selección de personajes al fabricante de plataformas de video Sora. Sin embargo, persisten las tensiones entre las empresas de inteligencia artificial y Hollywood, y los gremios mencionados anteriormente comenzarán pronto conversaciones contractuales con Disney y otros estudios y transmisores.
Como admite el propio Iger, la introducción CEO de Disney se ha vuelto mucho más complejo y desafiante en los últimos años, a medida que Disney y otras compañías de medios tradicionales intentan responder a la competencia de Silicon Valley. Los líderes de Disney post-Iger enfrentarán muchos dolores de cabeza, incluida la gestión del continuo declive de la televisión lineal, el aumento del coste de los derechos deportivos y el perfeccionamiento de la estrategia en streaming. Durante el primer mandato de Iger como director ejecutivo, lideró varios movimientos, el principal de ellos la adquisición por 71.300 millones de dólares de 21st Century Fox, un reproductor multimedia heredado comprometido con la transmisión directa al consumidor.
Si bien el negocio general de streaming de Disney ha obtenido ganancias durante el año pasado, los márgenes del streaming y el perfil económico futuro siguen sin estar claros para el último rival de Netflix.
Iger deja su primer capítulo como CEO como quizás uno de los más respetados ejecutivo En las empresas estadounidenses. En el otoño de 2019, publicó sus memorias, El viaje de su vidaEn el que describió logros como la serie de adquisiciones de Pixar, Lucasfilm y Marvel.
Pero poco después de su regreso, Iger enfrentó una guerra de poder liderada por el inversionista activista Nelson Peltz. Creyendo que la empresa había perdido el rumbo en muchas áreas, Peltz gastó millones de dólares en un esfuerzo por incorporar varios ejecutivos a la junta directiva de Disney. Criticó repetidamente a Disney por ser ineficiente y demasiado aferrada al pasado.
Iger y Disney finalmente ganaron la pelea, que se estancó a principios de 2023 después de amenazar el legado de Iger. Una medida clave iniciada por Iger en 2022, cuando las guerras por poderes se intensificaban, fue iniciar una serie de recortes de costos y despidos. En última instancia, esos recortes dieron como resultado 7.500 millones de dólares en ahorros de costos, muy por encima del objetivo inicial de 5.500 millones de dólares, según la compañía. En total, alrededor de 7.000 empleados se vieron afectados por los despidos, entre ellos muchos ejecutivos de Burbank desde hace mucho tiempo y una gran cantidad de caras conocidas en el aire en ESPN.
Iger respondió a numerosas preguntas sobre la sucesión de los analistas de Wall Street durante la conferencia telefónica sobre resultados trimestrales de Disney el lunes por la mañana. Fue invitado a ser mentor de su sucesor y reflexionar sobre el estado de la empresa a medida que se desarrollaba su regreso y su pase de mando directivo.
“La buena noticia es que la empresa está en mucha mejor situación hoy que hace tres años”, afirmó. “Hemos hecho muchas correcciones pero también hemos creado muchas oportunidades. En un mundo que cambia tanto, es un error tratar de mantener el status quo de alguna forma y estoy seguro de que mi sucesor no hará eso”.
