La falta de habilidades blandas en los equipos le cuesta a las empresas estadounidenses un estimado de $ 160 mil millones al año.
Una crisis tranquila se está gestando en la fuerza laboral actual, y no se trata de automatización o AI Reemplazo de trabajos. Se trata de la erosión de las habilidades humanas que hacen que los equipos funcionen: comunicación, empatía, adaptabilidad e inteligencia emocional.
