Los trabajadores del post de Canadá dejarán de entregar volantes en la última escalada de huelga
Los trabajadores dejarán de entregar volantes o correos del vecindario a partir del 15 de septiembre a la medianoche en un esfuerzo por aumentar
como negociaciones cerca de los dos años
R Mark, Unión canadiense de trabajadores postales
(Cupw) anunció el viernes.
El movimiento reemplazará la prohibición de tiempo extra de CUPW, que ha estado vigente desde el 23 de mayo.
“Nos han quedado más remedio que cambiar nuestra actividad de huelga con la esperanza de que Canada Post finalmente nos tome en serio y regrese a la mesa de negociación”, dijo el presidente nacional de CUPW, Jan Simpson.
Después del anuncio del viernes, Canada Post dijo que estaba “decepcionado” en la decisión del sindicato de prohibir la entrega del correo del vecindario y solo había aprendido sobre ello a través de la conferencia de prensa de CUPW ese día.
“Esta última actividad de huelga solo aumentará la incertidumbre que está teniendo un gran impacto en el negocio”, dijo la compañía en un comunicado.
Dijo que la acción afectará a miles de empresas canadienses, así como a los empleados representados a Cupw a los que se les paga para entregar volantes además de sus salarios.
El sindicato dijo que Canada Post ha demostrado “no hay urgencia para resolver la disputa”.
Simpson dijo que la Corporación Crown ha recibido las ofertas globales del sindicato desde el 20 de agosto. Ella dijo que a Cupw le habían emitido un ultimátum para cambiar sus ofertas o el puesto de Canadá se iría sin compromiso de regresar.
“Eso no es una negociación”, agregó.
Canada Post dijo que las ofertas más recientes de CUPW mantuvieron o endurecieron su posición en muchos artículos, agregando nuevos costos significativos.
“Alentamos a CUPW a regresar con soluciones viables que reflejan nuestra realidad actual y acerquen a las partes a una resolución”, dijo Canada Post. “Estamos decepcionados de que el sindicato eligió no hacerlo, y en su lugar eligió la actividad de huelga que tendrá más impactos negativos en la empresa”.
CUPW representa a aproximadamente 55,000 trabajadores en Canadá Post, incluidos transportistas, empleados postales, manejadores de correo, despachadores, técnicos, mecánicos y electricistas.
Canada Post ha estado en negociaciones con sus trabajadores postales durante los últimos 21 meses.
La compañía informó recientemente un
Pérdida del segundo trimestre de $ 407 millones
su mayor pérdida antes de los impuestos en un solo trimestre.
El 27 de agosto, Canada Post y Cupw regresaron a la mesa de negociación, pero no llegaron a un acuerdo. Los miembros del sindicato rechazaron lo que la compañía llamó su oferta “final”, mientras que Canada Post exige concesiones.
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