Síganos Oficina de Estadísticas Laborales Publicado el miércoles. La apertura del evento en julio disminuyó al nivel más bajo en 10 meses – 7.18 millones de 7.36 millones en junio. Ahora el nuevo informe de un sitio web profesional. currículum.ai La introducción de esos canales abiertos puede no ser cierto.
El análisis encontró que el 27.4% de la lista de trabajo en los Estados Unidos en LinkedIn debería ser un trabajo fantasma sin la intención de contratar. Informe del Servicio de Investigación del Parlamento En este trabajo fantasma, estaba listo para “publicar el trabajo en línea para un puesto que no existe o si el empleador no planea agregar de inmediato”.
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Aunque el trabajo fantasma no es un fenómeno nuevo, hay un documento de “trabajo fantasma” en Internet. 2003El aumento en los últimos años es una fuente de estrés para los solicitantes de empleo. Y no es solo un LinkedIn a principios de este año. La plataforma de invernadero informó que del 18% al 22% del trabajo en el sitio web también es un trabajo fantasma.
Con el 27.4%, el informe encontró que Estados Unidos tiene la mayor parte del trabajo de fantasmas en todos los demás países en comparación con Canadá (24.9%), el Reino Unido (14.2%) y Australia (10.9%).
¿Por qué funciona la compañía publica fantasmas?
El Servicio de Investigación del Parlamento informa sobre empleos fantasmas dijo que el empleador hizo esto por muchas razones: un signo de crecimiento para atraer inversores potenciales. Para que el personal actual sienta que fingir que están abiertos para aplicaciones externas, pero hay solicitantes internos en mente o simplemente emiten una red más amplia para encontrar una habilidad especial
seguir Asociación de Gestión de Recursos HumanosEl tiempo promedio promedio de apertura es de 41 días en 2024.
Ciudad en los Estados Unidos con el mayor porcentaje de fantasmas
Reumeup.ai analiza la publicación en LinkedIn de 30, 60, 90, 120 y 233 días, desde el comienzo de 2025, que publicado hace más de 30 días se considera un “trabajo fantasma” según el período de empleo general. Los analistas han dividido el número de obras publicadas hace más de 30 días. El número total de trabajo publicado este año.
Los Ángeles 30.5%recomendó que casi una de las publicaciones de tres veces es falsa.
Filadelfia es la segunda con 30.1%e India Napolis también se clasifica en tercer lugar. 27.8%.
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Aunque Nueva York tiene una serie de trabajos de fantasmas (el número más grande) (23,000), también hace que la Gran Manzana llegue al número 4 también. 26.7%
Finalmente, San Francisco también cepilló el top 5. 26.0%
La ciudad en los Estados Unidos con el trabajo fantasma más bajo.
Seattle tiene un trabajo mínimo de fantasmas con 16.6%.
Boston, al mismo tiempo, tiene el segundo porcentaje más bajo de trabajo fantasma que tiene el 18.7%y Dallas viene con la tercera persona con 20.1%
El informe encontró que Chicago (21.6%) es el cuarto lugar, el más bajo y Atlanta también es el quinto. 21.9%
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